PRESENTAZIONE DELLE ATTIVITA':
Nella Provincia di Firenze sono funzionanti molteplici Centri Formativi, organizzati per poli operanti, ciascuno, in settori specifici, capaci di offrire corsi di tutti i livelli e per tutte le tipologie di utenti.
L'Amministrazione Comunale vanta un'esperienza pluridecennale in materia. Ha costantemente aggiornato il proprio intervento ed ha contribuito, assieme agli altri Enti pubblici e forze sociali, a porre le basi per un consolidato Sistema Formativo di Area. Cosciente del ruolo di città capoluogo e delle proprie tradizioni contribuisce in modo determinante ai servizi formativi presenti sul territorio.
Gli interventi finalizzati alla valorizzazione delle risorse umane sono considerati primari nei confronti dei gravi problemi che affliggono la società contemporanea quali la disoccupazione, l'espulsione dai processi produttivi, l'emarginazione sociale.
Per questi motivi l'Amministrazione Comunale di Firenze destina considerevoli risorse finanziarie ed umane alle politiche attive del lavoro, con una costante ricerca di coordinamento e collaborazione con gli altri attori, pubblici e privati, operanti sul territorio.
Una parte considerevole delle attività formative a livello provinciale, riconosciute dalla Regione Toscana, sono realizzate nei Centri gestiti direttamente dal Comune. Annualmente sono coinvolti nei corsi 700/800 utenti appartenenti a tutte le fasce di età.
In particolare il Comune organizza corsi nel Settore Industria e Artigianato (CFP Via Pisana, 146 - Tel. 055 705772) e del Turismo e Ristorazione (CFP P.za P. Vettori 7/D - Tel 055 229510).
Rapporti continui e di stretta collaborazione sono tenuti dai Centri con le Associazioni Imprenditoriali e le Aziende, presso le quali vengono organizzati annualmente numerosi tirocini aziendali.
Il Comune, inoltre, assieme ad altri soggetti pubblici e privati, è promotore di Centri Formativi che operano autonomamente, sotto forma di associazioni non a scopo di lucro, che promuovono corsi di medio-alto livello nel campo dell'Amministrazione Aziendale, della Moda e delle Tecnologie Industriali.
Tutto ciò rappresenta un impegno concreto e sostanzioso nei confronti del problema occupazione, che ha prodotto risultati apprezzabili deducibili da apposite verifiche occupazionali dalle quali emerge che coloro che hanno frequentato i corsi hanno trovato occupazione in percentuale altissima.
Comune di Firenze - Centro di Formazione Professionale:
"Industria e Artigianato"Il Centro inaugurato nel 1973, operava già dal 1952 presso altre sedi. La struttura, avente una superficie di ca. 1550 mq., offre agli allievi una ricca dotazione di aule e laboratori, oltre ad una biblioteca. I laboratori esistenti sono: elettronica, elettrotecnica, macchine utensili (compreso un centro di lavoro a controllo numerico), pneumatica, informatica, meccanica per autoveicoli.
Il Centro ha stipulato una convenzione con L'Opera Madonnina del Grappa, in base alla quale alcuni corsi vengono svolti presso i locali dell'Opera medesima. In tal modo è offerta agli allievi la possibilità di usufruire di ulteriori laboratori fra cui particolare rilevanza assumono quelli di saldatura e termoidraulica.
Il Centro si propone compiti di preparazione tecnica di giovani appena usciti dalla Scuola dell'Obbligo o in cerca di occupazione, di lavoratori occupati o disoccupati con necessità di qualificazione o riqualificazione, ponendosi perciò obiettivi a vari livelli:
| la prima qualificazione dei giovani | |
| la qualificazione finalizzata post-diploma | |
| la specializzazione di lavoratori già qualificati | |
| l'aggiornamento di tecnici | |
| il riconoscimento di professionalità per conto del Ministero del Lavoro |
Il Centro opera in vari settori: Elettrico/Elettronico, Meccanico, Riparazione auto, Termoidraulico, Informatico.
Particolare attenzione è rivolta a collegare strettamente la parte teorica con quella pratica. Le esercitazioni di laboratorio superano il 50% delle ore complessive.
Grande rilievo assume la formazione in azienda che si realizza mediante stage aziendali della durata variabile fra le 4 e le 10 settimane. Per realizzare ciò il Centro è in stretto contatto con il tessuto produttivo dell'area. Ogni anno nelle attività sono coinvolte oltre cento aziende.
La maggior parte dei corsi è inserita nel Piano Regionale. Ciò permette, oltre alla partecipazione GRATUITA, il rilascio, superato l'esame finale, di attestati di Qualifica, Specializzazione, Perfezionamento, che costituiscono titolo per l'ammissione ai pubblici concorsi e per le iscrizione nelle liste speciali di collocamento, con tutti i benefici previsti dalla normativa vigente.
Comune di Firenze - Centro di Formazione Professionale:
Nei primi anni '80 il Comune iniziò a gestire corsi nel Settore Ristorazione. Nel 1990 fu inaugurato il nuovo Centro, in P.za P.Vettori. La struttura, che si estende per circa 550 mq., oltre alle aule ed ad una biblioteca, è dotata di laboratori modernamente attrezzati. I laboratori esistenti sono tre: Cucina, Pasticceria, Sala-Bar.
Il Centro si propone di:
| formare professionalità qualificate a tutti i livelli | |
| concorrere alla riqualificazione degli occupati nel settore | |
| contribuire alla diffusione dell'educazione al cibo ed al bere |
In particolare sono prefissati obiettivi a vari livelli:
| la prima qualificazione di giovani e di adulti disoccupati | |
| la qualificazione finalizzata post-diploma | |
| la specializzazione di lavoratori già qualificati | |
| l'aggiornamento di operatori | |
| la diffusione di conoscenze sull'arte del cibo e del bere | |
| il riconoscimento di professionalità per conto del Ministero del Lavoro |
I corsi sono organizzati mediante una stretta correlazione fra la pratica e la teoria. Gran parte delle materie teoriche sono considerate di natura tecnica, con particolare sottolineatura degli aspetti merceologici, di igiene e linguistici.
stretti legami esistono con le Associazioni di categoria e quelle professionali, con un'attenzione particolare all'organizzazione degli stage aziendali che caratterizzano la quasi totalità dei corsi.
Gran parte dei corsi sono erogati a titolo GRATUITO in quanto inseriti nei Piani Regionali di formazione professionale.
La partecipazione a tali corsi, una volta superata la prova finale, garantisce l'ottenimento di attestati di Qualifica, Specializzazione, Perfezionamento che costituiscono titolo per l'ammissione ai pubblici concorsi e per la iscrizione nelle liste speciali di collocamento, con tutti i benefici previsti dalla normativa vigente.